Arbeiten bei CAPERAWenn Aufgabe und Mensch zueinander passen, dann entstehen erfolgreiche Organisationen und berufliche Zufriedenheit. Das sind die Ziele unserer vielfältigen Leistungen. Unabhängig davon, ob es um Suche, Auswahl, Entwicklung oder Trennung von Personal geht, oder um Headhunting, Training oder Coaching.
Wir sind eine Gemeinschaft unterschiedlicher Persönlichkeiten. Was uns eint, ist der Wunsch nach zufriedenen Kunden. Das sind nicht nur die Auftraggeber, sondern auch die vielen tausend Bewerber, Seminarteilnehmer und Coaches.
Berater, Trainer, Coaches finden bei CAPERA eine partnerschaftlich organisierte Unternehmergemeinschaft mit einer starken Service-Zentrale für den eigenen beruflichen Erfolg. Frei von Vorgaben stellen Sie die Bedürfnisse Ihrer Kunden in den Mittelpunkt.
Wir verbinden Professionalität in der Leistung mit gelebter Zusammenarbeit in Selbstverantwortung.
Detaillierte Informationen zur Partnerschaft finden Sie auf www.capera-partnerschaft.de
CAPERA bietet vielfältige Aufgaben und Verantwortung ohne streng regulierte Jobbeschreibungen.
So sehr wir auch an Expertise interessiert sind, vor allem suchen wir Persönlichkeiten. Menschen, die gerne mit Menschen arbeiten. Bei CAPERA denken wir nicht nur in klassischen Berufsbildern. Das meinen wir ernst. Sie können auch Japanologie, Schneiderei, Biologie, Hebamme, Bauingenieurwesen, Reiseverkehrskauffrau oder Gesang gelernt haben. Fast allen unserer Aufgaben liegen keine klassischen Ausbildungs- oder Studiengänge zugrunde. Wir entwickeln Sie zu Professionalität.
Wichtig sind uns…
- Ehrliches Interesse an dem, was Sie tun und Ihr Kunde braucht
- Lernbereitschaft und Reflexion in fachlicher und persönlicher Hinsicht
- Selbstorganisation und Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen
- Eine offene und ehrliche Begegnung von kollegialer Zusammenarbeit
- Eine Haltung von Vertrauen und Mut zum Ausprobieren und Fehler machen
Erkennen Sie sich wieder? Schauen Sie in unsere offenen Stellenausschreibungen oder senden Sie an cv@capera.de eine Initiativbewerbung.
Mitarbeitern in der Zentrale sowie im Search Center bieten wir:
- Verträge mit einer Wochenarbeitszeit nach Wunsch. Völlig frei vereinbar
- Gleitzeitkonto mit freier Gestaltung der Woche für die richtige Balance zwischen Privatem und Beruflichem
- Home-Office-Zeiten möglich
- 30 Tage Urlaub + ½ Tag zum Geburtstag
- JobTicket / BahnCard oder Job-Bike möglich
- Firmenhandy und Notebook sowie Ausstattung für Home-Office möglich
- Betriebliche Altersvorsorge
- Regelmäßige Weiterbildung sowie bewusste Weiterbildungszeiten, die du für dich frei einteilen und nutzen kannst
- Lean-Workshops zur kontinuierlichen Verbesserung der Prozesse und des Miteinanders
- Getränke (Kaffee, Tee, Wasser) sowie Obst und Snacks kostenfrei. Gemeinsames Mittagessen als Angebot
- Das Wichtigste von allem: Eine sinnstiftende und vielfältige Arbeit, ein gutes Betriebsklima sowie eine offenen Feedbackkultur
Wir sind die Service-Zentrale und das Herz von CAPERA. Von Kassel – Wilhelmshöhe aus bringen wir die Informationen zum Fließen. Die bundesweit tätigen Partner unterstützen wir mit vielfältigen Leistungen im Marketing, IT, der Seminarorganisation und in der Administration. Immer haben wir ein offenes Ohr für die Anliegen, Sorgen und Erfolge unserer Partner und Kollegen.
Wir beschäftigen uns mit…
- Entwickeln und Umsetzen von Marketingmaßnahmen in Print und Online
- Gestalten und Schalten von Stellenanzeigen, Newslettern, Broschüren
- Websiteanalyse, -pflege, Landingpages, Suchmaschinenoptimierung
- Presse- und Öffentlichkeitsarbeit, Social-Media-Projekte
- IT-Services und einführen von Digitalisierungsprojekten
- Organisation von Seminaren, Meetings und Workshops
- Personalverwaltung, Gehaltsabrechnung, Buchführung, Controlling
- Tägliche Büroassistenz und vieles mehr…
Bei uns sind Sie richtig, wenn Sie…
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Gestaltungsverständnis und Kreativität haben. Ideal sind Erfahrungen in Photoshop, InDesign, WordPress, Google Analytics o.ä. Programmen
- Technisches Verständnis, bzw. guten Zugang zu Office-Produkten haben und Interesse an Projekten der Digitalisierung (bspw. Planner, SharePoint, Intranet) mitbringen
- Selbstständig, flexibel, gut organisiert und verantwortlich agieren können
- Kommunikativ, freundlich und kompetent im Umgang mit Bewerbern, Geschäftspartnern und Mitarbeitern
Wir bieten Praktika ab 3 Monate, Ausbildung im kfm. und gestalterischen Bereich, Werkstudierendentätigkeit, berufsbegleitendes Studium – bspw. bei der AFAK, FOM, UniKIMS – sowie eine festangestellte Mitarbeit in Voll- und Teilzeit.
Wir sind Spezialisten im Finden von Kandidaten. Unsere Kunden sind die Personalberater von CAPERA* und sowie Endkunden aus allen Branchen.
Wir denken uns branchenübergreifend in Berufsbilder und Organisationsstrukturen ein. In der Projektleitung oder als zuarbeitende Identer identifizieren wir passende Kandidaten und gewinnen diese für ein Gespräch. Das Telefon, soziale Media wie Xing und LinkedIn sowie Stimme und kommunikatives Geschick sind unsere Werkzeuge zum Erfolg.
Wir beschäftigen uns mit…
- Recherchieren von potenziellen Kandidaten über das Telefon, Datenbanken, Internet und Soziale Netzwerke
- Erstellen von Zielfirmen-Listen und Eindenken in verschiedene Wirtschaftsbereiche
- Kontaktieren von Kandidaten bis zum Führen von Telefoninterviews
- Begleiten von anspruchsvollen Rekrutierungsprojekten bei enger Zusammenarbeit mit unseren Personalberatern und Kunden (persönlich und digital). Später eigenständige Koordination und Projektleitung mit eigner Kundenverantwortung
- Begleiten von Kundenterminen (persönlich und digital) und vieles mehr…
Bei uns sind Sie richtig, wenn Sie…
- Kommunikativ talentiert sind und aktiv zuhören können
- Motiviert sind Menschen am Telefon kennenzulernen und schnell Vertrauen aufbauen
- Interesse an neuen Menschen, Berufsbildern, Wirtschaftsbereichen und Organisationsstrukturen mitbringen
- Wir freuen uns, wenn Sie bereits Erfahrungen aus dem Call-Center, der Marktforschung oder dem Telefonmarketing mitbringen
Machen Sie Ihr Praktikum bei uns, bewerben Sie sich auf eine Ausbildung zur Personaldienstleistungskauffrau (m/w/d), als Werkstudent, für ein duales Studium (bspw. FOM, UniKIMS, für ein WiPäd-Jahrespraktikum…) oder als festangestellter Research Consultant in Voll- und Teilzeit! Wir bieten Ihnen vielfältige Aufgaben und eine berufliche Perspektive.
* Unsere Researcher bieten sämtliche Leistungen unter der Marke www.asap-search.de auch anderen Personalberatungen an.