Andrea Förster und Cornelia Dettmer
Abteilungsleitung (m/w/d) Technische Infrastruktur und Gebäudemanagement, Universitätsklinikum OWL
CAPERA Bielefeld – Personalberatung, sucht für einen Krankenhausträger in der Region Ostwestfalen mit 30 Kliniken und Kompetenzzentren an zwei Standorten für die stationäre Versorgung von Patienten. Zur Modernisierung der Standorte erfolgen weiter regelmäßig Investitionen in Gebäude, technische Infrastruktur und Medizintechnik. Mit der Entwicklung zum Gesundheitscampus werden sowohl die Bestandsgebäude modernisiert als auch Neubauten angegliedert. Mit Fokus auf die Arbeiten im Bestand wird die Abteilung Infrastruktur und Medizintechnik aufgebaut und positioniert. Gerne bieten wir Ihnen einen ersten, informativen Austausch zu dieser spannenden neuen Position.
Ihre Aufgaben:
- Verantwortung für Prozesse, Projekte und Budget für die technische Infrastruktur und das Gebäudemanagement (TGA, Elektro-, Lüftungs- und Klimatechnik, Gebäudeleittechnik und -automation sowie Brandschutz)
- Konzeption und Planung der Prozesse und Systeme für Wartung und Instandhaltung sämtlicher Systeme im Haus inklusive der nachfolgenden Organisation der externen Dienstleistersteuerung
- Führung der Teams Infrastruktur und Medizintechnik mit insgesamt 11 Mitarbeitenden, davon 7 Direct Reports
- Weiterentwickeln und Optimieren von Prozessen, Verbessern von Wirtschaftlichkeit und Synergien im Haus
- Enge Zusammenarbeit mit den Bereichen IT, Klinikservice (inkl. Handwerkerservice) und Einkauf sowie mit externen Projektverantwortlichen für Neubauprojekte
- Bericht an die Geschäftsführung
Das ist wichtig – Sie bringen mit:
- Sie sind eine strukturierte, umsetzungsstarke Persönlichkeit und setzen Impulse für die zukunftsorientierte und wirtschaftliche Weiterentwicklung dieser Abteilung
- Idealerweise wissenschaftliches Hochschulstudium z.B. aus den Bereichen Krankenhausversorgungstechnik, Krankenhausbetriebstechnik, Medizintechnik, TGA, Wirtschaftsingenieurwesen, am besten mit Erfahrung im Krankenhausumfeld
- Mehrjährige Erfahrung in der Konzeption und Umsetzung der effizienten Modernisierung technischer und medizintechnischer Einrichtungen, Anlagen und Geräte
- Erfahrung im operativen Infrastrukturmanagement, ideal unter Berücksichtigung medizintechnischer Anforderungen
- Führungserfahrung – Verbindlichkeit, klare Kommunikation und Vertrauen gehören für Sie zu den Grundpfeilern Ihres Handelns
- Sicheres Deutsch in Wort und Schrift
Für Sie:
- Ein vielseitiges und anspruchsvolles Aufgabengebiet in einem gut aufgestellten Klinikum
- Mitarbeit in einem unternehmerischen, dynamischen Führungsteam mit Gestaltungsspielraum, flachen Hierarchien und schnellen Entscheidungen
- Vergütungspaket auf Basis des TVöD
- Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
- Attraktive Mitarbeitervorteile wie z.B. Fahrrad-Leasing (Job-Rad), VL-Leistungen, vergünstigtes Speisenangebot, Betriebskindergarten
- Für diese Position ist CAPERA Bielefeld mit der vertrauensvollen Suche und Auswahl geeigneter Bewerbender beauftragt. Gerne stehen wir Ihnen für erste Fragen und ein unverbindliches Telefonat zur Verfügung. Wir sprechen vertraulich und beleuchten gemeinsam Chancen und Potentiale.
Kennziffer: AF119-CA
Ansprechpartnerinnen: Andrea Förster und Cornelia Dettmer
E-Mail: bielefeld@capera.de
Tel.: 0521 430 601 91 oder 0521 430 601 92