Produktmanager (m/w/d) – Produkt- und Markenstratege für 100 % Inspektionssysteme in der verarbeitenden Industrie
Innovationen für internationale Märkte – Made in OWL
CAPERA Bielefeld, Personalberatung, sucht für ein mittelständisches, etabliertes Unternehmen mit Konzernhintergrund in Ostwestfalen. Unser Kunde ist ein wachsendes, globales, interkulturelles, modernes High-Tech-Unternehmen und auf stetigem Wachstumskurs. Das Unternehmen setzt heute und morgen branchenübergreifend Standards mit Produkten zur qualitätssichernden Prüfung von unterschiedlichen Materialien in zahlreichen Industrien. Wir suchen in Altersnachfolge Produktmanager m/w/d für den Produktbereich Inspektion und spektrale Farbmessung.
Ihre Aufgaben:
Produktmanagement als Schnittstelle zwischen Innovationsmanagement, kundenfokussierter Entwicklung und Vertrieb agierend
Gestaltung des Produktportfolios auf Basis von Markt- und Wettbewerbsanalysen, erstellen von Lastenheften und Mitarbeit an Pflichtenheften
Prüfen von Chancen und Risiken für Produkte auf etablierten und neuen Märkten im Einklang mit der Unternehmensstrategie
Vorbereitung und Steuerung aller Prozessschritte der Markt- und Produkteinführung, Unterstützung der nationalen und internationalen Vertriebsteams
Erarbeitung von Nutzenargumenten, Identifikation von Stärken gegenüber dem Wettbewerb und ROI-Rechner für Vertrieb und Marketing
Mitarbeit bei der Konzeption und Erstellung von Produktmarketingunterlagen
Teilnahme an Fachtagungen und Messen
Ihr Profil:
Mehrjährige Berufserfahrung im Produktmanagement aus dem technischen B2B-Umfeld
Erfolgreich abgeschlossenes Studium in kaufmännischer oder technischer Ausrichtung, ideal aus dem Umfeld der Drucktechnologie oder Elektrotechnik
Sicher in der Erarbeitung von Markt- und Wirtschaftlichkeitsanalysen sowie der Ableitung von Businessplan, ROI-Berechnung und Preisgestaltung
Zielorientierter Umgang mit Kundenanforderungen und technischen Spezifikationen komplexer Produkte
Offene und klare Kommunikation, Gestaltungswille, Teamfähigkeit und ideal interkulturelle Erfahrungen
Sicheres Deutsch und Englisch in Wort und Schrift
Bereitschaft zu gelegentlichen internationalen Reisen
Weitere Informationen:
Für diese Position sind wir, CAPERA Bielefeld, mit der vertrauensvollen Suche und Auswahl geeigneter Bewerbender beauftragt. Gerne stehen wir Ihnen für erste Fragen und ein unverbindliches Telefonat zur Verfügung. Wir sprechen vertraulich und beleuchten gemeinsam Chancen und Potentiale für Ihre Zukunft bei unserem Kunden. Sie erreichen uns auch abends und am Wochenende.
Bitte senden Sie eine E-Mail mit Ihrem Lebenslauf unter Angabe der Kennziffer an bielefeld@capera.de.
Ansprechpartnerinnen: Andrea Förster und Cornelia Dettmer
E-Mail: bielefeld@capera.de
Tel.: 0521 430 601 91 oder 0521 430 601 92